Как найти не сложную работу или подработку?

17 июля 2012 г. 12:41

Как найти не сложную работу или подработку?

Вы решились на поиски новой работы или подработки? Не спешите звонить по телефону, указанному в первом же объявлении. Зачастую такие объявления напоминают сложный ребус. Ваша задача заключается в том, чтобы за сотней ненужных и туманных фраз от работодателя найти ту, которая и определит, нужно ли соглашаться на такую работу. Выбирая сферу деятельности нужно твердо понимать, как вы хотите работать, к примеру, как временный персонал по договору подряду или как штатный сотрудник фирмы на долгосрочной основе.

К тем объявлениям, которые висят на подъездах и фонарных столбах, нужно относиться с настороженностью. Ознакомившись с подобным объявлением, стоит более подробно разузнать про данную компанию в интернете.  Работодатели, которые развешивают объявления со свободными вакансиями на дверях, могут оказаться мошенниками. Для того что бы проверить фирму рекламодателя нужно обращать внимание на наличие отзывов партнеров и сотрудников компании на разных сайтах. Если Ваши поиски зашли в тупик и ресурсы глобальной сети не знают о фирме, которая осуществляет набор работников, то можете смело выкинуть это объявление в урну. «Уличные» предприниматели чаще всего набирают коммивояжеров и сетевиков. В объявления в бесплатных газетах следует заглядывать только в том случае, если вы ищете временную работу, как временный персонал или дополнительный заработок. За серьезным предложением нужно обратиться на страницы сайта кадрового агентства или аутсорсинговой компании.

Ищете серьезные объявления? В них должны быть указаны должность, организация, а также внушительный список требований к соискателю. В объявлении должна быть указана интересующая работодателя специальность, необходимые навыки, опыт работы по данной профессии, место прописки, возраст и пол. Так же в объявлениях о поиске работника может быть указаны требования к наличию медицинской книжки, различных сертификатов и других документов, необходимых для трудоустройства в компанию рекламодателя. В этом случае вы можете не сомневаться, что ваш потенциальный работодатель знает, какого сотрудника он хочет заполучить в свою компанию. Если вы подходите по всем критериям, звоните, не раздумывая!  

Аутсорсинговая компания

Существуют различные фирмы провайдеры, которые оказывают услугу «Аутсорсинг персонала», предоставляя линейный персонал в аренду  на производство, в ритейл и складскую логистику. Как правило такая аутсорсинговая компания то же размещает объявление в людных местах, газетах, интернете но основным отличием от аналогичных листовок является конкретика вакансий и отсутствие теневого занавеса в названии фирмы. Работа у аутсорсера всегда найдется, особенно в период с мая по декабрь. В такую фирму стоит обратиться по телефону предварительно узнав, что это за услуга «Аутсорсинг персонала» и на какие профессии стоит претендовать, так как аутсорсинг персонала бывает, многогранным от линейного до юридического.

Как не потратить время даром

В некоторых объявлениях нет никакой конкретики. Причем, работодателю совсем не интересно, есть ли у вас образование, главное, чтобы вы были коммуникабельны и открыты. Часто в таких объявлениях предлагают работу в крупной зарубежной компании или должность помощника руководителя с высокой зарплатой. Подобное объявление говорит о том, что вы имеете дело с сетевым маркетингом. Вам просто продадут товар, который вы не сможете реализовать, в результате потеряв деньги и время.

Вам встречается объявление, отличающееся лаконичностью и скупостью. Об условиях работы там нет ни одной фразы. Остальные нюансы вам предлагают выяснить по телефону. Что это значит? Скорее всего, в этой компании не ценят не только ваше время, но и свое собственное. А это значит, что дела фирмы идут не лучшим образом. Если вы все-таки заинтересовались таким объявлением, будьте готовы получить отказ в работе. Некоторые компании-однодневки таким способом создают видимость работы. Не спешите радоваться, если вас примут на работу: столь небрежно и поспешно составленное объявление может быть признаком текучки кадров.

  • Временный персонал
  • аутсорсинг персонала
  • аутсорсинговая компания
  • аутсорсер
  • работа


<--- Предыдущая статья Выбираем правильные туфли для невесты     Следующая статья ---> Что могут сделать с человеком обычные пробежки
Количество просмотров: 2114
 

Статьи

/ Работа /Как найти не сложную работу или подработку?
Все статьи

Комментарии





Ваше имя*
Текст сообщения*
Cимволов осталось:   
Введите код:*

Это интересно

Осторожно: «работа»!
Жесткое сегодняшнее время заставляет омичей тщательнее отслеживать все самое важное, что происходит вокруг. Какая информация интересует нас больше всего? Конечно же, недвижимость в Омске, работа, купл
09.10.2011 | Просмотров: 1439
Дом из оцилиндрованного бревна – роскошь и уют
На сегодняшний день самым доступным и практичным материалом для строительства деревянных домов является оцилиндрованное бревно
26.07.2011 | Просмотров: 25
Роль мёда с орехами в кулинарии восточных стран
Издавна в кулинарии многих народов мира использовался самый целебный продукт подаренный нам природой - мёд
13.10.2011 | Просмотров: 1385
Оценка залива: что делать людям, имущество которых пострадало от протечки?
Обустройство быта для целого ряда граждан является делом всей их жизни. Люди тратят немалые деньги на приобретение компьютерной и бытовой техники, стильной мебельной обстановки, проведение ремонтных м
11.02.2012 | Просмотров: 1506
Пути для поиска сотрудников
Не секрет, что любые вопросы можно решать различными путями. При этом, кажущийся подбор абсолютно всех имеющихся вариантов размещения вакансий, на самом деле является далеко не полным.
07.09.2011 | Просмотров: 1252
все статьи